《企业IT数字化能力和运营效果成熟度模型》+和《数字化可信服务》系列标准解读式创新,从而提高企业经济 效益。 l “ 企业数字化转型发展双曲线”可以清晰描绘现阶段数字原生程度不同的企业数字化发展阶段,为我们围绕转型者和赋能者开展标准研究奠定了理 论基础。 • 对于数字原生程度较低的企业,比如农业企业、医疗企业等,他 们 往往遵循转型者曲线路径,现阶段数字应用水平相对较低; • 对于数字原生程度较高的企业,比如通信企业和互联网企业,他 推进产业体系生态化 • ( 一 ) 建设基础数字技术平 台 • ( 二 ) 建立系统化管理体系 • ( 三 ) 构建数据治理体系 • ( 四 ) 提升安全防护水平 国资委《关于加快推进国有企业数字化转型工作的通知》 运用新一代 IT 技术,构建“数据中台”“业务 中台”等新型 IT 架构,建设敏捷高效可服用 的新一代数字技术基础设施打造 IT 数字化 能 力 IT 数 数字化能力建设和持续高效运营是企业数字化转型的驱动 力 运用新一代 IT 技术,推动产品和服务数字化 改 造,以客户为中心,打造差异化、场景化、 智 能化的数字产品和服务,实现高效运营价值 着力夯实数字化转型基础 加快推进产业数字化创新 I : IT O : Operation • 平台 :全局化、组件化平 台 • 业务 :业务解构、协同、 贯穿 • 运营 :以客户为中心的数 据价值 化智能0 积分 | 21 页 | 2.40 MB | 8 月前3
《一本书读懂数字化转型》数字化转型规划和落地说明书读书笔记基本实现 数字化的 企业比例 生产设备 基本联网 的企业比 例 生产制造 研发设计 市场营销 供应链管理 消费者 制造商 1 数字化转型战略 核心业务数字化 组织与协作数字化 数字化基础设施 5 市场 表现 场: 渠道与零售终 端 道 术 本 货: 研发生产与供 应链 人: 营销与消费者 教育、电子政务 数 数字化对我们生活的影响 字化已经深入到我们生活的方方面面。 这些与人们生活和工作息息相关的内容,都是数字化的体现。在这些产品和服务的背后,还有各种各样的技术和基础设施。 数字化对我们生活的影响 从有线互联网到无线互联网,摆脱了物理 空间的限制,可以随时随地接入网络。从 3G 到 4G 再到 5G ,网速变得越来越快,同时接 入的 设备也越来越多,相应时滞越来越短, 智能终端包括手机、可穿戴设备、传感器 和应用程序。这些设备可以自动产生和传输数 据。因此,个体不只是信息的消费者,也是生 产者,而且生产的方式越来越自动化,这样就 可以产生海量信息,为大数据提供基础。 数 字 化 时 代 随着各种技术的不断发展和普及,新数据能自 动产生并被集中处理,提高了数据的可利用度,也 改变了我们的生产和生活方式。这就是从信息化到10 积分 | 118 页 | 8.59 MB | 8 月前3
《增长五线:数字化时代的企业增长地图》企业增长地图系统化搭建与优化路径- 读书笔记MarkPlus 营销咨询公司创始人 本书评价 3 搭建企业增长的系统化、 成长性的增长全景图 企业或业务发展的生命线(增长基石) 保住企业或业务的生命,为企业向其他领域 扩张提供基础的养分。 企业如何做有价值的撤退 企业或业务在增长路径上找到最好的出售、 去除、转进的价值点,进行撤退。 决定企业价值的天花板,实际上也 决定 了 企 业能走多远。 营销是以客户价值为基础的“营销”,是以市场竞争为基础的“营销”,是以驱动增长为核心的“营销”,而不是市 场上那些以广告、公关和流量操盘为核心的 营销! “ 营销”是什么? 11 营销是以客户价值为基础的“营销”,是以市场竞争为基础的“营销”,是以驱动增长为核心的“营销”,而不是市 与核心的关联性 从核心扩张 丰厚的利润池 以客户为中心 云 03. 01 18 借助增长矩阵,划分四类公司 科尔尼公司在研究涵盖 29 000 多家占世界市场资本总额 98% 的公司的基础上,提出 了“创造价值 的增 长模 式”策略, 并依据这个策略提出了“科尔尼增长矩阵” 。10 积分 | 103 页 | 6.56 MB | 8 月前3
2026中国AIoT产业全景图谱报告-智次方研究院........................................................................................28 6 网络设备与基础设施................................................................................................. 刚性需求,使得云端处理的网络延迟成为不可接受的瓶颈。第三是经济性考量,随着 端侧算力成本的持续下降和云端带宽成本的相对上升,在端侧完成大部分计算任务在 经济上变得更加合理。 而端侧 AI 的持续迭代,得益于算力、通信、存储等基础能力的协同优化。 图:端侧 AI 的三角定律,智次方研究院绘制 · 2 轻量化模型技术将在 2026 年取得突破性进展。通过模型剪枝、量化、知识蒸馏等技 术的综合应用,主流的视觉识别模型已经可以压缩到 10MB 以下,同时保持 95%以上 的精度。语言理解模型也实现了百倍压缩,使得在手机、可穿戴设备等资源受限的终 端上运行复杂的自然语言处理成为可能。更重要的是,动态模型压缩技术的成熟,使 得同一个基础模型可以根据不同终端的算力自适应调整,真正实现了"一次训练,处处 部署"的愿景。 硬件加速技术的普及是端侧 AI 爆发的另一个关键驱动力。2026 年,集成 NPU(神经 网络处理单元)的 SoC20 积分 | 150 页 | 12.41 MB | 2 月前3
【案例】医疗行业数字化转型解决方案(42页 PPT)数据多跑腿,病患少跑腿;分级、区域、医联体诊疗(区块链、云化) DRGs(Diagnosis Related Groups) 进行医疗费用区间的管控(合理控 费) 运用算力,提升 AI 在流程中替代基础、细节类工作,提升诊疗效率 海量数据分析,将“人体拆解”进行保险,将保险覆盖到更多人群 将海量人群的全生命周期病理 / 健康状况数据汇集、分析,提升诊疗水 平 通过基因筛查,获知风险;通过算力与海量数据分析,加快医药研究 诊中 诊后 回到:互联网 + 医疗 + 闭环 云计算主要做什么 5G 技术 / 连接技术 算力 安全能力 基建能力 …… 海量存储 RTC/CDN 等传播能力 AI 与大数据 平台能力 基础设施与 业务安全保障 数据中心、托 管、容灾 …… 多类型数据 多模融合能力 私有化 / 一体机交付形式 公有云 / 行业云交付形式 与行业优质生态合作伙伴,共同构建业务和解决方案承载能力 这也是第一个经受住了双盲随机对 照考验的 AI 技术。 经验丰富 端到端 绿色 标准化 信息化 数据库 / 中间件 主机 / 网 络 基础环境 弱电消防 安全 应用 容灾 云计算 运维 运营 基础需求 环境选址 新建 改进 托管 基础环境 弱电消防等 基础环境确认 机柜机架、能 耗、微模块等 服务器、网络 管理体系与运 维体系落地 云化(软件定 义计算、存储、 网络、安全 等)10 积分 | 42 页 | 23.31 MB | 1 月前3
【案例】超大型央企财务综合数智化转型解决方案(43页 PPT)电力 为主能源 矿产 资源开发 交通 先进制造 新材料 生物能源 健康养老 医药医疗 检验检测 智能科技 生态环 保 多种业态 三大战略 业务单位 战略性新兴 金融及服务 基础产业 工程设计 资产管理 咨询业务 服务保障 金融 人力资源 多种组织 控股企业 参股企业 全资企业 上市企业 资产总额 7664 亿 营业总收入 1945 亿 利润总额 461 亿 员工人数约 国, 培育具有全球竞争力的世界一流企业的宏伟目标。 中央企业数字化转型 国资委明确国有企业数字化转型的基础、方向、重点和举措,积 极引导国有企业在数字经济时代准确识变、科学应变、主动求变。 智能高效的财务信息化体系 财务数字化转型,有效推动与之关联的业务、上下游企业信息系统基础设施整体优化, 通过集成互联、数据集中共享、工作自动智能,赋能企业商业模式和管理模式的创新, 提升企业核 个板块公司的会计科目体系,既符合集团合并的取数要求,又满足各子公司管理需要。自 2021 年 5 月 开始会计科目体系建设工作,先后出具版本会计科目表,最终形成了以集团会计科目统一,并根据各板块需要分配 不同 辅助核算为基础的集团科目体系。 会计科目邮件 80+ 封 会计科目文件 160+ 个 会计科目表 25 套 集中核算建设内容:财务主数据标准化 依据集团数据按照会计政策统一、会计科目统一、信息标准统一、10 积分 | 43 页 | 13.99 MB | 1 月前3
《平台化管理:数字时代企业转型升维之道》-读书笔记得益于就业市场数字技术的不断渗透 , 平台赋能 个体零成本创业 , 成为自由职业者的门槛越来越低。 员工日 动力逐渐转向自我驱动力。 未来企业和员工的根本关系将发 公共服务和基础设施完成自我理想。 数字时代管理的四大挑战之二 日益模糊化 : 从雇用关系到合作关系 , 到产销关系再到超级用户 , 传统商业社会原本清晰的边界都在逐步消失。 在数字技术的推动下 , 部门与部门之间、 人们将更多地 价值 , 自我激励成为他们的特征。 未来 , 企业需要培训员工四种能力 : 整合数据的能力 、探索数据的意义与价值的能力 社交技能和系统性技能愈加重要。 数字技术和全球通信基础设施的发展 , 诞生了众多平台 型 企业 , 越来越多的人离开传统组织 , 开始追求斜杠 人生 , 开启属于自己的事业。 自由职业者的崛起意味着 新型的弹 性工作革命 , 最大的优势在于满足个体的自由 视角密不可 分。 数字技术打开了数字虚拟世界的大门 , 马云通过平台商业模式 , 凭 借更高维度的价值观、 具有网络规模效应的互联网 , 以及大数据和 人工 来的演化方向 , 然后夯实基础 , 将重点放在战略方向和商业模式上 , 而不仅仅是执行力。 升维与突围 高维度俯瞰传统的工业世界。 聚焦指把每个细节精确到极致 , 精确度无限 延伸 , 解析到每个人的实时行为表现。10 积分 | 79 页 | 6.08 MB | 8 月前3
【案例】交通行业数字化转型交通枢纽智能化系统建设方案 (59页 PPT)通硬化路比例达到 90% 以上。 “ 十五五”展望 交通枢纽建设背景 01 方案特点及价值 03 交通枢纽解决方案 04 交通枢纽建设思路 02 交通枢纽项目背景 01 交通枢纽建设思路 02 基础弱电 智能化 综合管控 智慧应用 智慧化枢纽 综合布线 人员管理 视频监控 信息发布 停车管理 …… 数字孪生集成 人脸识别集成 统一身份管理 系统综合联动 智慧应急 智慧管理 智慧安防 智慧服务 智慧运营 …… 高效集中管理 多区域集成与复用 统一综合运营 汇聚交通枢纽大数据 …… 综合交通枢纽将以信息化为基础、以数据为纽带、以运营为核心、以管理为载体打造新型交通枢纽,该交 通枢纽整合了交通枢纽的安全、环保、能源、安防、应急、服务等数据资源,支撑交通枢纽科学、准确、及时 决策,提升交通枢纽综合运营能力 超高清视频、巡航无人机、智能机器人、 自动驾驶公交接驳等新应用的搭建。 方案特点及价值 03 —— 数字交通枢纽云智慧中心 为交通枢纽提供基于底层的基础设施服务。 为虚拟的设施提供服务,可以虚拟的分配 虚拟机资源,有效利用。 实现基础设施虚拟化支持 减少人力物力的投入,提高数据利用率。 为交通枢纽管理服务提供统一的安全 IT 基 础环境,保障信息安全,提供专业的服务。 提高信息数据管理效率及资源利用率10 积分 | 59 页 | 42.88 MB | 1 月前3
【案例】医药行业大型集团企业数字化转型解决方案(108页 PPT)理 销售绩效管理 组织人事 供应商、原辅包材、设备、备品备件、财务数据 采购管理 渠 道 、终端、消费者 立体仓库、条码追溯、生产执行、实验室检验、营销终端活动 总部管控 业务运营 基础数据 业务执行 运输管理 新品研发 ** 交流使用 6 目前 **IT 现状 现存的 问题 未来的 目标 系统 数 据分散,存在信息孤岛 系统优化跟不上业务需求变化和企业扩 共享业务 影像扫 服务派 结果反 仓库管理系统 ( WMS ) ** 交流使用 8 我们将从如下三个方面阐述 ** 的 信息管理 平台 统 一企业标准规范,集中控制及共享 一致 基础数据 业务规则 各系统 各系统 各单位 各单位 • 统 一的 业务流 程规范 • 统 一的 基 础数据标准 • 统 一的 数 据统计口径 • 关键资源集中控制、集 中统 筹共享 • 实现跨职能的 的 信息统 计要求。 贯通 透明 统 一实时的 信息展 现,快速的 问题定位 ** 交流使用 9 一致:统 一 语言、统 一规 则 统 一企业标准规范,集中控制及共享 一致 基础数据 业务规则 各系统 各系统 各单位 各单位 • 统 一的 业务流 程规范 • 统 一的 基 础数据标准 • 统 一的 数 据统计口径 • 关键资源集中控制、集 中统 筹共享 • 实现跨职能的10 积分 | 108 页 | 11.06 MB | 1 月前3
《协同:数字化时代组织效率的本质》读书笔记巴纳德将协作的意愿作为组织三 要素的重要组成部分 这些前人的洞见在当今信息社会表现得更加鲜明,只是过去分工体系并不完善,导致协作带来的高效价值创造没有 取 得广泛的关注 我们强调协作,绝不是抛弃“分工”,而是在“分”的基础上“协作” 首先,我们要认识到,必须有分工,分工是报酬递增得以实现的基本组成部分 其次,我们也必须了解到,分工对于价值贡献的递增曲线日趋缓慢,价值贡献的关键点在于协同效率,既包括企业 内 各 业是一个专业化生产单位,是为外部进行生产(服务)的,其实 就是我们经常说的专业化理论 企业存在是因为比个人的自给自足更加有效率,这种效率的来源涵盖了规模经济、专业化等方面 专业化理论的基础是企业的生产功能,关键点是企业可以提高生产效率 21 世纪,企业成功取决于速度、柔性化、整合和创新,具有灵活性和弹性的组织能更好的存活,关键成功因素发生变 化 企业能否获得不断重塑边界的能 在跨界颠覆挑战下, 管理者要在确保边界柔性 、 可渗透的前提下,凭借技术穿透构建企业内外部资源流动与分享的协同极 致 基本原理 2 : 内外分享机制的确立是边界重塑的保 障 美国获得繁荣的基础正是基于广泛的信任 “ 美国企业会迅速引入职业经理人,尤其 在创始人过世后,到孙辈时,很少有人积 极参与公司管理,基本交由职业经理打理, 他们转而成为财务性股东” 华人企业的小规模,在于“华人非常信任0 积分 | 95 页 | 1.42 MB | 8 月前3
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