员工可通过三大载体进行自主学习 三大载体 网盘知识库 视频课程 JES 知识手册 * 数据出处：锦华卓越运营管理报告 在高速发展背景下，锦华构建了“立体化、阶梯式” 人才培养体系，将组织变革与干部成长深度融合，形 成“项目推进即人才培养”的双轮驱动模式，为 JES 系统深化提供坚实支撑。 分层构建人才成长路径 锦华通过分层设计，从基层员工到项目负责人、JES 模块负责人、车间主任，形成清晰递进的人才发展通

5https://digital-strategy.ec.europa.eu/en/library/quantum-europe-strategy 量子信息技术发展与应用研究报告（2025 年） 6 和防御战略，加强欧洲量子人才培养与区域内流动。 （三）量子信息领域科技创新活跃，中美处第一梯队 量子信息已成为前沿科研与技术创新的热点方向。报告持续跟 踪量子计算、量子通信、量子精密测量（图中简称量子测量）三大领 域，以及与量子信息关系密切的

风电重点领域、方 向的关键核心技术发展；研究团队在国内外影响力、竞争力明显提升； 公开发表高质量论文（以标注基金项目为准）或申请发明专利合计不少 于 2 篇（件）。鼓励在专著出版、标准规范、人才培养、专利应用、成 果转化等方面形成多样化研究成果。 （二）面上项目 面上项目主要支持围绕海上风电产业若干关键技术领域开展创新性 研究，注重人才、团队培养，为海上风电产业未来发展和技术突破提供 预期成果要求 申请人独立开展科学研究和带团队的能力明显提升，公开发表具有 较高学术质量的论文（以标注基金项目为准）不少于 1 篇或申请相关发 明专利不少于 1 件。鼓励在专著出版、标准规范、人才培养、专利应用、 成果转化等方面形成多样化研究成果。 三、申报有关要求 （一）申报限制要求 1.项目仅面向广东省内省基金依托单位（已注册具备省基金项目申 报资格的单位）申报。 2.2024 才工资（年薪） 收入单和银行流水单（年工资性薪酬不包括股权分红、人才在市外兼职 或其他个人获得的奖励性收入）；收入单须明确月度应发工资、纳税情 况，加盖单位财务章）。 （十二）强化产业技能人才培养 支持方向一 成都高新区内高校及职业（技工）院校聚焦生态环保产业链新开设 学科（专业）的，按照固定资产投入比例给予最高 100 万元一次性补贴。 （易申快享） 1.支持条件 （1）成都高新区内高校及职业（技工）院校；

加大新型储能领域战略科技人才、科技领军人才引进，落实国家有 关税收优惠政策，在户籍、住房、医疗保障、子女就学、创新创业等方 面给予支持。支持新片区有关高校强化储能技术、储能材料、储能管理 等学科专业建设，扩大相关学科专业人才培养规模。 （三）完善金融财政支持政策 积极推动银企对接，鼓励金融机构通过信贷等多种方式，支持储能 产业发展和应用项目建设。鼓励各类资本在新片区设立新型储能产业基 金及创新创业基金，按照市场化原则支持新型储能创新型企业，促进科 1000 万元（含）以上的，每引进 1 家，区财政给予园区运营主体一次性 2 万元奖励。 3.对入驻园区经营一年以上且主营业务为电子商务或跨境电商、货 代、报关、金融、财会、市场开拓、业务运营、人才培养等电子商务关 联业务的企业，第一年按照 4 元/月/平方米的标准给予区财政租金补贴， 第二年按照 2 元/月/平方米的标准给予区财政租金补贴。 十二、鼓励外贸企业高质量发展 （三十三）支持

十九、加强人才引领驱动 将氢能产业领域人才作为重点人才纳入“广聚英才”人才工程统筹 安排。对入选“广聚英才”工程的氢能产业领域符合条件的人才提供住 房保障、子女教育、医疗保健等方面服务。加大氢能产业相关人才培养 力度，支持高校开展氢能相关专业和课程建设。发挥新型储能与氢能人 才联合会积极作用，进一步强化专家智力支撑、产业环境和人才高地建 设。（责任单位：市委组织部，市发展和改革委、市科技局、市工业和