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  • ppt文档 微信赋能企业级智能客服系统(85页PPT)

    会 china .Netconf2019 演讲人:苏震巍 • 苏震巍 • 微软最有价值专家( MVP ) • 微软技术俱乐部(苏州)主 席 • 苏州市人工智能学会理事 • 香港理工大学信息管理学硕 士 • 《网站模块化开发全程实 录》 《微信开发深度解析》 作者 • Senparc.Weixin SDK 作者 苏州盛派网络科技有限公司 创始人,首席架构师 自我介绍
    20 积分 | 85 页 | 6.39 MB | 1 月前
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  • ppt文档 企业微电网工业企业能效管理系统解决方案(60页 PPT)

    xx 集团是世界 500 强企业,中国最大的粮油食品企业,中央 企业,在全国有众多企业。 中粮黄海粮油工业(山东)有限公司成 立于 1992 年 8 月,占地面积近 300 亩。公司日处理加工大豆达 6000 吨,油脂精炼能力 1600 吨。 公司主要从事大豆加工以及油脂深加工 项目,拥有大豆榨油厂、精炼厂、小包装厂、饲料厂和棕榈油分提 厂。 现场由于厂区内部配电房运行时间长,设备老旧、故障率高且
    20 积分 | 60 页 | 8.84 MB | 1 月前
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  • pdf文档 沙利文:2025年中国专精特新企业发展洞察报告

    688622.SH 禾信仪器 第一批 688400.SH 凌云光 第三批 002972.SZ 科安达 第一批 300430.SZ 诚益通 第三批 688328.SH 深科达 第一批 301197.SZ 工大科雅 第三批 301107.SZ 瑜欣电子 第一批 300990.SZ 同飞股份 第三批 301232.SZ 飞沃科技 第一批 001266.SZ 宏英智能 第三批 920002.BJ 万达轴承 BJ 三友科技 第二批 688320.SH 禾川科技 第三批 688630.SH 芯碁微装 第二批 603757.SH 大元泵业 第三批 300946.SZ 恒而达 第二批 688367.SH 工大高科 第三批 300906.SZ 日月明 第二批 688162.SH 巨一科技 第三批 300179.SZ 四方达 第二批 301129.SZ 瑞纳智能 第三批 839725.BJ 惠丰钻石 第二批 北京九强生物技术股份有限公司 263 3 300430.SZ 北京诚益通控制工程科技股份有限公司 264 3 002134.SZ 天津普林电路股份有限公司 265 3 301197.SZ 河北工大科雅能源科技股份有限公司 266 3 300990.SZ 三河同飞制冷股份有限公司 267 3 688409.SH 沈阳富创精密设备股份有限公司 268 3 002231.SZ 奥维通信股份有限公司
    0 积分 | 270 页 | 17.44 MB | 1 月前
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  • pdf文档 2025年企业数智应用白皮书-帆软

    49 企业数智应用白皮书 (企业指标市场) 指标平台可实现: 一次定义,处处使用,数据应用(FineReport、FineBI、FVS、FineChatBI)直接选择指标数据,无须重复加 工大量宽表,确保数据一致性,并可以对外提供数据服务; 帮助用户快速理解数据在整个数据链路中的流转情况,包括数据的来源、引用逻辑和影响场景。确保数据分析 链路的透明性,提高业务协同效率; ● 不再建设新宽表,统一数据取用:
    20 积分 | 130 页 | 14.89 MB | 1 月前
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  • pdf文档 2024 CCF企业数字化发展优秀案例集

    基于人工智能大模型的超级数字员工 63 2024 CCF企业数字化发展优秀案例集 为了有效推进转型,构建“数字化团队+标准化业务流程+数字化组织文化”,打造协同 化组织保障机制,面向全集团开展AI应用设计师培训课程及数字员工大赛,400多名员工参 与。通过推广AI应用场景,促进集团全面应用AI技术。 组织保障 在业务流程制定了从需求梳理到数字员工上线的标准化流程。需求分析阶 段,通过跨部门合作识别自动化的关键业务流程。流程设计阶段,确保数字
    10 积分 | 156 页 | 42.59 MB | 7 月前
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  • pdf文档 2019年-2025年国资国企政策汇编-国资智库

    索职工参与管理的有效方式,推进厂务公开、业务公开,保障职工知 情权、参与权、表达权、监督权,维护职工合法权益。重大决策应当 听取职工意见,涉及职工切身利益的重大问题必须经过职工代表大会 或者职工大会审议。坚持和完善职工董事制度、职工监事制度,保证 职工代表有序参与公司治理。 第五章 党员队伍建设 第十八条 国有企业党组织应当坚持集中教育和经常性教育相结 合,采取集中轮训、党委(党组)理论学习中心组学习、理论宣讲、 中央企业应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查 治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患,不得在 隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产。事故隐患排查治理 情况应当如实记录,并通过职工代表大会或者职工大会、信息公开栏 等方式向从业人员通报。其中重大事故隐患排查治理情况应当依法报 告。对排查出的隐患要落实治理经费和责任人,按时完成整改。 第二十条 中央企业应当科学合理安排生产经营活动,不得超能
    20 积分 | 345 页 | 3.28 MB | 1 月前
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  • pdf文档 数字产业创新研究中心:2024年中国企业数字化转型典范案例集(514页)

    点示范项目、国家制造业与互联网融合发展试点示范、浙江省制造业“双创”平台试点示 范企业、国家制造业“双创”平台试点示范项目、浙江省工业互联网平台、国家物联网集 成创新与融合应用类示范、浙江省未来工厂培育企业、浙江省化工大脑建设单位、杭州市“链 主工厂”企业、中国石化行业管理创新成果一等奖、杭州市智能制造示范项目等诸多荣誉 以及多项软件著作权,并协同生产技术进步申报了一大批专利和专有技术。 ·022· 制造 行业
    30 积分 | 514 页 | 43.92 MB | 6 月前
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