集团公司大数据平台建设方案10 积分 | 74 页 | 5.97 MB | 6 月前3
集团公司大数据平台整体解决方案集团公司大数据平台整体解 决方案 31 、别人笑我太疯癫,我笑他人看不穿。 (名言网 ) 32 、我不想听失意者的哭泣,抱怨者的牢骚,这是羊群中的瘟疫,我不能被它传染。我要尽量避免绝望,辛勤耕耘,忍受苦楚。我一试再试,争取每天的成功,避免以失败收常在别人停滞不前时,我继续拼搏。 33 、如果惧怕前面跌宕的山岩,生命就永远只能是死水一潭。 34 、当你眼泪忍不住要流出来的时候,睁大眼睛,千万别眨眼10 积分 | 92 页 | 9.04 MB | 6 月前3
国电公司智慧供应链运营场景设计研究摘要:随着市场需求和智慧技术的驱动,智慧供应链变革趋势尤为明显,如何快速地促进供应链高效优质的发展已成为企业产业转型升级的重要法宝。本文以国电 公司为研究对象,在对公司智慧供应链关系梳理的基础上,分别从供应链运营中心、业务协同部门以及综合协同三个层面进行了智慧场景设计以推动公司供应链运营效率 提档升级。 关键词:国电公司,智慧供应链,运营场景设计 1.引言 伴随高新技术迅速发展和国家政府部门的积极推动,中国的智慧供应链开始迅 国经济发展的必然选择。为落实《国家电网有限公司关于推进现代智慧供应链运营工作的指导意见》,推动供应链协同高质量发展,进一步提升国网北京市电力公司(以 下简称“公司”)供应链运营效益,公司供应链运营中心应运而生。如何发挥供应链运营中心中枢作用,设计出符合国电智慧供应链建设要求的运营场景,对于推动公司 供应链管理提质增效,提升公司电力物资的保障能力及效益具有重要的作用。 2.国电公司供应链关系梳理 综合公司供应链及关系调研 综合公司供应链及关系调研运营流程梳理,可知公司供应链运营主要分为两个部分:一个是供应链运营中心,属于职能部门不进行具体业务的操作,主要完成运营分 析决策、资源优化配置、风险监控预警、数据资产应用和应急调配指挥五大职能工作,通过数据管理和业务监控及时让公司及相关部门了解供应链整体运行情况,对于风 险进行预判和预警,并通过协同运作和优化提升强化公司智慧供应链管理水平和风险防控能力;另一个是和供应链运营部门相关的业务协同部门,主要包括计划部、物资0 积分 | 2 页 | 188.63 KB | 1 天前3
电网公司数字化转型总体规划与实践汇报方案国网数字化转型措施 ② 国网数字化转型目标 ④ 国网数字化转型路径 目 录 二 公司数字化转型规划 三 公司数字化转型进展情况 一、国网数字化转型思路 数字化转型是以价值创造为目的,以数据资源、数字技术和数字生态为核心要素,重构管理模式、业务 模式、商业模式、治理形态、文化理念的系统性变革过程。 国网公司数字化转型需要坚持全要素发力,充分激活数据资源、数字技术、数字生态要素潜能。坚持以 驱动 赋能 + 驱动 数字化转型 数字化建设 二、国网数字化转型目标 以公司战略目标为统领,围绕“一体四翼”发展布局,充分激活数据资源、数字技术、数字生态要素潜 能,驱动全业务、全环节数字化转型,坚持五个原则。到 2025 年,初步建成智慧国网;到 2035 年,全面 建 成智慧国网。 三、国网数字化转型措施 公司数字化转型框架为“ 3-6-3-4” ,即依托三大要素驱动,实施六大核心任务,运用三类转型方式, 大核心任务,坚持“矩阵式”转型推进,横向发挥总部作用, 纵向发挥单位责任,充分激活数据资源、数字技术、数字生态要素潜能,全力推进数字化转型。 三 大 充分激活数据资源、数字技术、数字生态要素潜能,驱动公司全业 务、全环节数字化转型,支撑电网和公司智慧运营,推动电网向能源互 联网升级。 要 素 1 3 驱 动 六 ① 打造新型数字基础设施 ② 升级智能电网基础设施 ③ 提升电网智慧运营能力 ④ 提升企业智慧运营能力10 积分 | 46 页 | 7.00 MB | 6 月前3
中建八局第三建设有限公司“南部新城智慧工地”解决方案(34页 Word)中建八局第三建设有限公司 “南部新城智慧工地” 解 决 方 案 南京臻超科技有限责任公司 目 录 第一章 建设思路............................................................................................................................4 1、建设背景.... 展和维护元数据,并以元数据为纽带,保持不同历史时期数据的内在联系,实 现数据的共享,为数据仓库、数据挖掘技术、统计分析的应用和开展统计预测 等后续应用奠定基础。 3.3 支持不同用户类型和不同角色 系统的用户对象:公司领导、项目领导、项目各部门负责人,普通员工、 系统管理员等。 3.4 提供灵活的数据接口 平台提供灵活的数据接口,确保系统的可拓展性,支持多种软件数据格式。 第二章 总体规划与设计 1、建设目标0 积分 | 35 页 | 1.31 MB | 19 天前3
2025年5G工厂名录运营商 所在地 畜牧业 淮北市曦强生态奶牛养殖有限公司 5G 工厂 淮北市曦强生态奶牛养殖有限公司 中国电信 安徽省淮北市 煤炭开采和 洗选业 大阳煤矿 5G 工厂 山西兰花科技创业股份有限公司大阳煤矿 分公司 中国联通 山西省晋城市 山西兰花科技创业股份有限公司唐安煤矿 分公司 5G 工厂 山西兰花科技创业股份有限公司唐安煤矿 分公司 中国联通 山西省晋城市 城山煤矿 5G+智慧矿山工厂 鸡西矿业(集团)有限责任公司 中国联通 黑龙江省鸡西市 淮南矿业集团选煤有限责任公司 5G 工厂 淮南矿业集团选煤有限责任公司 中国电信 安徽省淮南市 新桥煤矿 5G 智慧矿山车间 永煤集团股份有限公司新桥煤矿 中国移动 河南省商丘市 5G 双频组网赋能大海则煤矿 5G 工厂 中煤陕西榆林能源化工有限公司 中国移动 陕西省榆林市 神东煤炭 5G 智能矿山 煤炭科学技术研究院有限公司 中国电信 陕西省榆林市 陕西延长石油巴拉素煤业有限公司 中国移动 陕西省榆林市 海石湾煤矿 1785 平硐无人驾驶机车 5G 工厂 窑街煤电集团有限公司海石湾煤矿 中国移动 甘肃省兰州市 新疆哈密三塘湖能源开发建设有限责任公司 5G 工厂 新疆哈密三塘湖能源开发建设有限责任公司 中国移动 新疆维吾尔自治区 哈密市 石油和天然气 开采业 中石油安岳天然气净化有限公司 5G 工厂 中石油安岳天然气净化有限公司 中国联通 四川省资阳市10 积分 | 29 页 | 308.45 KB | 1 天前3
汽车工业节能与绿色发展评价中心:低碳采购指南(2025年第一版)昆明钢铁集团有限责任公司 2.38 2 云南玉溪玉昆钢铁集团有限公司 2.38 3 云南玉溪仙福钢铁(集团)有限公司 2.38 4 四川德胜集团钒钛有限公司 2.38 5 宝山钢铁股份有限公司-青山基地 2.44 6 酒泉钢铁(集团)有限责任公司 2.46 7 广西柳州钢铁集团有限公司 2.46 8 广西贵港钢铁集团有限公司 2.46 9 福建省三钢(集团)有限责任公司 2.46 10 湖南钢铁集团有限公司 2.47 11 凌源钢铁股份有限公司 2.48 12 宝山钢铁股份有限公司-东山基地 2.49 13 北京建龙重工集团有限公司 2.49 14 陕西钢铁集团有限公司 2.50 15 青山控股集团有限公司 2.50 16 浙江元立金属制品集团有限公司 2.50 17 宁波钢铁有限公司 2.50 18 首钢集团有限公司 2.50 19 德龙钢铁有限公司 2.50 20 敬业集团有限公司 2.50 钢 计算结果基于行业水平与企业公开资料整理,因信息获取局限性存在一定误差。欢 迎企业指正。 长流程钢 企业平均产品碳足迹 排名 企业名称 长流程钢产品碳足迹(tCO2e/t) 21 河北新华联合冶金控股集团有限公司 2.50 22 河北东海特钢集团有限公司 2.50 23 唐山瑞丰钢铁(集团)有限公司 2.50 24 唐山东华钢铁企业集团有限公司 2.500 积分 | 19 页 | 1.47 MB | 19 天前3
国家能源局:2025年能源领域行业标准制定计划电力规划总院有限公司、广东省电力设计研究院有限公司、西北电力设计院有 限公司、山西省电力勘测设计院有限公司、中国南方电网公司、南方电网能源 发展研究院、中国南方电网电力调度控制中心、北京电力交易中心、广州电力 交易中心、国网陕西省电力公司、国网山西省电力公司、国网山东省电力公司、 广东电网有限责任公司、国网湖北省电力公司、国网安徽省电力公司、中能智 新科技产业发展有限公司 适用范围:本 规划设计标准化技 术委员会 电力规划总院有限公司、中能智新科技产业发展有限公司、国网经济技术研究 院有限公司、南方电网能源发展研究院有限责任公司、内蒙古电力(集团)有 限责任公司、国家电网有限公司西北分部、国网山东省电力公司、中国电力工 程顾问集团西北电力设计院有限公司、中国电力工程顾问集团中南电力设计院 有限公司、中国能源建设集团广东省电力设计研究院有限公司 适用范围:本标准适用于省级及以上电力系统调节能力的规划研究工作。主要 规划设计标准化技 术委员会 电力规划总院有限公司、中能智新科技产业发展有限公司、国网经济技术研究 院有限公司、中国电力科学研究院有限公司、南方电网能源发展研究院有限责 任公司、内蒙古电力(集团)有限责任公司、国家电网有限公司西北分部、中 国电力工程顾问集团西北电力设计院有限公司、中国电力工程顾问集团中南电 力设计院有限公司、中国能源建设集团广东省电力设计研究院有限公司 适用范围:本标准适用于系统友好型新能源电站的规划设计工作。主要技术内10 积分 | 80 页 | 1.06 MB | 1 天前3
大型集团化人力资源管控体系设计方案集团管控 模式设计 集团组织 设计与责权 划分 管控体系 设计 管控效果 评估 集团对下属公司的管控模式主要分为以下三种类型 : 财务 ( 投资 ) 管理 型、战略管理型以及操作型 财务管理型 财务管理型 战略管理型 战略管理型 操作管理型 操作管理型 集团与下属 公司的关系 发展目标 管理手段 应用方式 分权 集权 • 以财务指标进行管理和考核 • 总部无业务管理部门 • 通过总部业务管理部门对下属 企业的日常经营运作进行管理 • 投资回报 • 通过投资业务组合的结构优化 • 追求公司价值最大化 • 公司组合的协调发展 • 投资业务的战略优化和协调 • 战略协同效应的培育 • 各分公司经营行为的统一与优 化公司整体协调成长 • 对行业成功因素集中控制与管 理 • 财务控制 • 法律 • 企业并购 • 财务控制 • 管理的程度不 同以及达成的管理要求不同 财务管理型 战略管理型 操作管理型 分权 集权 管控目标 股东投资回报 追求公司价值最大化 长远战略发展需求 股东投资回报 航空主业公司整体协调成长 各企业经营行为的统一与优化 对影响主业内公司发展与成功 的关键因素与能力的集中控制 与管理 总部管控机 构 与绩效管控方式 总部无业务管理部门 以财务指标进行管理和考核10 积分 | 91 页 | 2.73 MB | 6 月前3
金融保险行业场景AI大模型数智化应用方案(213页 WORD)项目编号: 保险公司行业场景 AI 大模型 应 用 方 案 目录 1. 前言........................................................................................................................................................... ..........................................................................................10 2. 保险公司 AI 大模型应用概述........................................................................................ ....................................................................................174 11.1 国内外保险公司 AI 应用案例...........................................................................................10 积分 | 222 页 | 848.20 KB | 1 天前3
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