手段 应急能力提升业务架构 岗位工人 专业应急处置人员 应急指挥 + 协同处置人员 应急指挥决策人员 情景 模拟 + 实际的演练 平（处置程序及操作） + 战（战术部署与资源调度） 应急基础知识培训 各种类专项技能培训 协同联动应急处置 【初阶】 【中阶】 【高阶】 海陆空战术一体化应用 【高阶】 3.2 应急能力提升业务架构  应急预案演练现行存在的问题 & 对应急预案演练的新要求 三维执行屏 PC 端应用 穿戴式 VR 协同应 用  模拟演练系统应用情景示例—演练形式 4.3 专题综合能力：关于应急预案演练现状及应用技术提升 学 练 考 评 培 训 体 系 基础知识技能培训 专项技能培训 战术训练 & 指挥决策 理论知识学习 事故案例分析 设备工器具使用及维保 应急响应程序 应急处置规范 危化品区火情侦检 危化品灭火 心理胜任力训练 事故危险性及趋势分析

检测。通过这种方式，将安全责任划分到各个岗位，形成“人人有责”的安全队列。同时引入了外部安 全服务，主要提供重要安全事件的事件应急响应服务，帮助企业快速处理紧急安全事件。并制定了安全 培训计划。培训内容包括安全基础知识、常见安全威胁以及安全事件响应流程等。 2）部署 SIEM 平台，集中安全日志 该制造公司由于 IT 环境相对简单，选择了集中式部署 SIEM 平台，并在数据中心部署了 SIEM 服务 器。部署后，根据