应用、图片搭配与布局上，展现出了深层次的行业理解能力和PPT演示能力。此外，创作者通过智能助手和在线编辑的界面直接完 成单页修改、一键生成演讲稿，更加便捷地获取到较高质量的PPT交付物。 活动 策划 商业 推广 教学 课件 工作 汇报 行业 演讲 学校 作业 应 用 场 景 列 举 第三章： 智能PPT应用情况 15 普通职员与校园用户为核心受众，工作汇报和教育类需求占主导 3.1 智能PPT用户使用情况 “在校教师”对智能PPT 净推荐值 NPS=14.8% 不被推荐的原因TOP3：生成速度缓慢（19%）、内容质量欠佳（19%）、美观度不足（17%） 79% 71% 67% 46% 30% 教学课件 教学规划 教学培训 教学研究 总结汇报 能力偏好 TOP5 使用场景 TOP5 第四章： 智能PPT发展趋势 20 智能PPT应用能力不断进阶，智能处理、情景感知交互、全流程理解等能力成为

试者展示自己 能成功进行应聘者初试 四级 完美授课五步 法 TR 达人分享培养 top 的授课技能和公 开 演讲的能力 能给全场伙伴公开授课 雄英 PPT 制作 TR 达人分享培养 top 的课件开发能力 和 展示自我 能有效输出自己的干货 ， 帮助其 他伙伴共同进步 录音辅导 TL 培养高星级客服给新人做录音辅 导的能力 可以给新人做录音辅导 员工面谈 TL 员工的心态辅导 ，情绪疏导

AI大模型 工具能力 记忆能力 行动能力 总结能力 AI驱动 文案生成器 方案报告 空白市场潜力报告 内容营销 竞品营销趋势报告 下滑终端提升方案 爆破市场扩展方案 指南宣讲课件 产品学术软文 空白市场拓展文案 营销文案 基于企微的超级员工进行投放 大区业务 渠道经理 商务经理 终端经理 内容反哺 数字化营销转型较快的企业都做了些什么？ 如何做的？ ➢

为了实现 AI 技术在单模块的运用，企业需要先对目标模块的数据进行梳理。例如， 如果想将 AI 运用于招聘模块，则需梳理简历、人才库、职位体系等数据；如果想要将 AI 运用于培训模块，则需梳理基础课件的梳理、考题、认证体系等数据。 ★ 稳定或成熟的企业 这类企业更需要通过 AI 提升 HR 的管理能力，并将 AI 技术着重应用于人才管理、 激励和优化、人才的发展与保留等场景中。在 AI 助力提升 在培训与开发工作中， 您公司对于大语言模型有哪些具体的应用或规划？ N=12 83.33% 83.33% 66.67% 33.33% 16.67% 16.67% 培训资料的搜集 生成培训大纲、课件等内容 知识萃取与沉淀 生成个性化的个人发展计划、领导力发展计划等 生成测评、考试题目 根据岗位所需要的能力推荐培训课程 图表 5-13 在人力资源规划工作中， 您公司对于大语言模型有哪些具体的应用或规划？ 生成岗位说明 ・ 雇主品牌相关内容的生成 ・ 搜寻简历 ・ 生成岗位画像与能力模型 ・ 匹配简历与岗位 ・ 生成面试问题 ・ 在面试中为候选人的回答打分 ・ 培训资料的搜集 ・ 生成培训大纲、课件等内容 ・ 知识萃取与沉淀 ・ 生成个性化的个人发展计划、领导力发展计划等 ・ 生成测评、考试题目 ・ 根据岗位所需要的能力推荐培训课程 ・ 生成福利宣贯的内容 ・ 回答员工关于薪酬福利的问题

/ 导师 制 / 轮岗 / 在岗的辅导 和反馈 / 工作任务等 后备干部 / 关键人才 学习地图（可 提示、推送） 培训过程管理（记录、 评价、考试等） 内外部资源（专家 + 内部 培训师，课件） / 培训体系 （首创学院 + 专业培训 + 通用培训 + 入职培训）三 大计划 线上 / 线下学习平台 人才盘点 绩效表现 领导力评估 素质测评 主管观察、行为面试、性格测试、案例分析、

医药 教育 汽车 增效 降本 营销文案、客服 营销图片 自动化广告 营销音频、客服 文档撰写 代码生成 研报、文书生成 新药发现 电子病历、医疗咨询 课件生成 陪伴机器人 课件生成 AI作图 AI总结提炼 课件生成 金融客服 影视游戏 剧本生成 角色原画 角色配音 影视、游戏制作 游戏代码 落 地 进 展 座舱交互 座舱交互 免责声明和披露以及分析师声明是报告的一部分，请务必一起阅读。

- 人员基本信息 - 劳动合同管理 - 员工异动管理 招聘管理 - 招聘需求 - 人才库管理 - 面试管理 - 录用管理 薪酬福利管理 - 薪酬体系管 理 - 薪资核算管 理 - 社保管理 课件提供商 税务机构 社保机构 银行 公积金机构 其他系统 考勤系统 EBS 采购 EBS 财务 SIEBLE 自助服务 外部接口 内部接口 考勤管理 - 考勤记录 - 请假管理 -

针对性运用能力教培、师资资源、成功校验 院校 针对理论性课程、师资资源、合作教学 企业 运用能力要求、数学导师 人力资源服务为主 全职业生涯学习、项目实施历练、运用师资、 实践成果、跟进检验 企业为辅 培训课件资源、时间项目资源、学习型组织 人力资源服务为主 专业认证、职业认证 非学历培训、职业能力建设 企业为辅 教学指导、职业资格 人力资源 服务 人事管理 人才盘点 职业规划 数字化系统 共享用工平台

德国 2019 《德国中小学数字协定》计划在2019-2024年投入50亿 欧元以改进中小学的数字基础设施建设。 …… 技 术 升 级 技术应用场景 AIGC技术的应用，使得教学资源 搜集、课件自动生成、集体备课研 讨、课堂互动教学、作业批改等工 作的效率更高，从而帮助教师节省 大量时间。 增值服务模式 教育大屏在中国校内市场趋于饱和， 同时也意味着庞大的用户基础和成型 的用户习惯。可高效解决教师备课、 集智能学习平板、系统、丰富学 习资源、多样工具及应用于一体 的综合解决方案 灵活选择自营、加盟两种模式 获取出版社版权并数字化赋能 通过商业运营渠道实现分发 资源文件 数字化处理 数据打包 题库 科普课程 PPT课件 微课 体育视频 不改变原有习惯，数据采集分析 信息化深度融合，家校局共育 自有渠道 如学王课堂 课程资源平台化运营 多屏类C端APP运营 后项用户运营 视频网站 如爱奇艺 智能硬件

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