发员工积极性。 04 数字化保障升级 建设“战略跟踪驾驶舱”， 关键指标“红黄绿灯”实 时提醒，提升管理效 率与决策科学性。 保障措施完善 1 双碳路线图绘制 3 人才与创新生态构建 2 ESG 治理框架搭建 4 海外合规重视 碳排、能耗、绿电覆盖 率三张时间表，明确双 碳目标实现路径。 “ 揭榜挂帅”研发机制，高端人才 股权激励预留，校企联合实验室， 激发人才创新活力。 社会责任、反腐合规、供应商可

二氧化碳排放可以通过跨境碳交易等方式进行抵销，实现并 保持工厂二氧化碳的趋零排放。支持开展绿电绿证交易，进 一步提升绿色电力消费比例。鼓励工厂定期发布可持续发展 报告，环境、社会和公司治理（ESG）报告，零碳工厂建设 报告等，公开披露碳排放、产品碳足迹信息和零碳工厂建设 情况，证实零碳工厂预期效果和绩效并持续改进。 6 四、工作要求 （一）强化组织实施。各地区工业和信息化主管部门可