不了解团队的生 打造业人一体，赋能业务层与管理者 其实，人力资源数字化工具不仅要赋能给员工和 HR，更 要为管理层赋能，核心就在于打造业人一体的开放式平台。 对外集成：昇鹏人效云集成了钉钉、企微、飞书、WPS、 华为等国内所有主流平台，无论企业此前使用哪个平台， 都能无缝衔接与升级。另外，我们还将在系统中深度无缝 集成国内外优秀的合作伙伴，引进背景调查、能力测评等 不同工具，形成生态化互动应用，使企业在不同发展阶段 卡在考勤机上打卡，二是基于蓝牙硬件，员工通过手机连接蓝牙， 在手机上打卡，但五羊本田之前采购的蓝牙硬件使用企业少，没有支持员工打卡的应用平台，使蓝牙打卡形同虚设。 i 人事打通了钉钉、企业微信、飞书等多个企业应用平台， 将蓝牙硬件连接至五羊本田内部使用的企业微信，让员工 在企业微信手机端通过蓝牙打卡，在沿用以往采购硬件的 基础上，实现打卡了多元化。 根据五羊本田的反馈，上线 i 人事考勤功能后，已基本解 力资源的录入、核对等时间，提高了 组织的人效。 4. 移动应用—员工自助服务，便捷职场沟通 i 人事智能 HR 系统不仅有基于 PC 的网页端应用，还提供 了 APP，以及和钉钉、企业微信、飞书等的集成方案。员 工通过手机 APP 端，就能实现假期内部审批等流程的自 助式管理和规范，省去很多繁琐的流程。而且所有的待办 事项都能实时推送给相关负责人，及时完成各种审批。 i 人事智能 HR