人脸识别智慧社区管理方案非社区车辆进入小区乱停乱放,无法知晓车主身份。 人脸识别智慧社区管理方案 针对以上情况,十分有必要建立一个高科技、全面、人性化、智慧社区管理系 统: --- 采用人脸识别 /车牌识别的身份识别方式,安全、方便、卫生、不可代替 将传统监控进行升级,将事后查询变成即时提醒、报警,采用人脸识别布控系 统,可设置社区内不受欢迎人物为布控黑名单,当该不受欢迎人物进入社区时, 马上提醒或报警,通知相关人员; 将社 系统平台 自主研发 核心技术 基于深度学习的人脸识别技术 人脸识别智慧社区管理方案 公司的平台、产品 人脸识别人证合一核查系统 动态人脸识别预警系统 VIP 迎宾、考勤、人脸抓拍、预警系 统 车载安监系统 车载辅助驾驶、司机行为 分析、 乘客识别系统 车载电警 公交专用道车载移动电警、 120 救援车被阻挡抓拍电 警、 车载人车合录抓拍系统 视频大数据平台 图侦在手10 积分 | 22 页 | 4.56 MB | 5 月前3
AI在企业人力资源中的应用白皮书IT 主导,而是 HR 主导和引领。 许景俊教授 香港城市大学资讯系统系教授,博士生导师,国际资讯系统协会高级杰出会员。 曾担任美国肯萨斯州威奇塔州立大学资讯系统副教授和波霍夫特聘商学教授。 寄语:传统 HR 要改变思维定势,不断学习与更新 AI 基础知识,重视数据驱 动决策。 李绪红教授 复旦大学企业管理系系主任、博士生导师,富布莱特学者,Journal of International 创新案例 一家大型连锁服务公司,在经历了严重的客户流失之后,希望通 过提升员工绩效水平来扭转局面。在咨询机构的帮助下,他们重构 了员工绩效管理流程,将员工的绩效评估结果与相关的业务结果联 系起来。这些业务结果被确定为每个运营连锁商店的客户数量、客 户满意度和员工满意度。确定直接影响这些业务结果的员工指标,如: 岗位匹配度、团队合作度、领导力、沟通能力、薪酬水平、职业发展 方向和客户 通过大数据分析模型,以及 过往数据,预测离职倾向 综合估计组织改进和变革的 趋势,以及组织需要进行的 突破性改进和创新 第四阶段 : AI 机器决策 人才扫描 组织扫描 利用人工智能解决复系场景 问题,例如任用谁?培养谁? 激励谁?淘汰谁? 利用人工智能解决组织战略 性问题,例如哪个组织有战 斗力,哪个组织风险高?哪 个群体出英雄?谁是领军人 物? 第一阶段 : AI 微应用 OCR10 积分 | 93 页 | 4.00 MB | 6 月前3
AI助力能源央国企数字化转型白皮书式变革。国资委文件也提出,国有企业要实现数字化转型,数 字化资产比重要从当前的30%提高到60%以上。央企集团总部 要率先打造数字化平台,加快形成集研发设计、生产制造、经 营管理和服务保障为一体的“端到端”企业数字化供应链体 系,构建以数据驱动为核心的敏捷响应和高效协同能力。 1.2 央国企数字化发展趋势 (1) 国家政策 据不完全统计,国家出台的与数字化转型相关的政策已 达45项之多,其中涉及国家战略发展、行业政策调整、企业经10 积分 | 26 页 | 1.02 MB | 6 月前3
2025国家数据基础设施技术路线研究报告助客户有效地向数据提问并给出客户可理解的答案。主要用于国防安全领域、反恐和情报分析,广泛评估美国情报界 (USIC)和地震等领域。Palantir Foundry面向商业客户,提供数据整合、分析和AI解决方案,提供一个集成数据操作系 统,帮助企业优化运营,提高了企业运营效率和决策能力。Palantir Metropolis更偏重于金融领域的应用,通过整合多个数 据库,能够快速发现金融交易中的异常和潜在风险,为金融机构提供风险 医生提供一个受信任的框架,以开发和基于影像数据进行可信人工智能工具的基准测试。该平台的第一个版本已于2023年9 月交付,将36个癌症类型(乳腺、结肠、肺、前列腺、直肠、肝、胶质瘤、神经母细胞瘤和胶质母细胞瘤)的图像数据集联 系在一起,涉及约2万人的20万多个图像系列。 6.GDI 欧洲基因数据基础设施(GDI)项目旨在到2026年底实现对至少15个国家的基因组和相关临床数据的安全跨境访问,这 将为个性化医学创造前所未 出国家数据基础设施建设的具体 技术路线和路径,正式启动国家 数据基础设施系统化建设。 建设形成横向打通、纵向贯通、 协调有力的国家数据基础设施, 打造协同联动、规模流通、高效利 用、规范可信的数据公共服务体 系,为国家数据基础设施运营体 制机制和全国统一数据市场建设 提供基础支撑 国家数据基础设施技术路线发展研究报告 国家数据基础设施技术路线发展研究报告 第四章 国家数据基础设施的涵义及其特征 40 >10 积分 | 38 页 | 6.07 MB | 5 月前3
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