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  • pdf文档 2025国家数据基础设施技术路线研究报告

    资源中,只有两成左右 是可流通数据,八成左右是个人隐私、企业机密、国家秘密等不可流通数据。即使在20%可流通数据中,在万维网上真正流 通起来的结构化数据只有4%,而其他16%的图片、音频、视频等多模态非结构化数据,受限于技术瓶颈,尚无法实现在互 联网上自由流通。 数据基础设施正逐步成为数据高效流通的可信安全环境 私 域 数 据 个 人 隐 私 数 据 国 家 机 密 数 据 企 业 的传统方式向数据资源的广度 和深度两个方向拓展:第一个方向是向广度拓展,即从互联网爬取数据向物联网自动生成数据的方向拓展。各种可穿戴设 备、智能家电、道路监控设备、工业互联网自动感应装置等生成的多模态非结构化数据,正成为当前数据来源的主流,专业 数据生产方式不断向广度和深度拓展是数据要素化发展新阶段的重要标志 人类社会正进入数据要素化发展新阶段 10 > 11 国家数据基础设施技术路线发展研究报告 数据领域向私域数据领域拓展。随着人工智能大模型的快速发展,全球可供大模型训练的公域数据即将耗尽,而原先由于涉 隐涉密(国家机密、企业秘密、个人隐私)而被尘封的海量私域数据,正在成为人工智能高价值数据集的重要数据源。传统 意义上的不可流通数据将随着隐私计算、区块链、智能合约、控制技术和数据沙箱等数据安全流通技术的不断突破,而逐步 变成可流通数据,从而充分释放这些涉隐涉密数据的高价值潜能。 数据安全流通要求
    10 积分 | 38 页 | 6.07 MB | 5 月前
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  • pdf文档 AI在企业人力资源中的应用白皮书

    让 AI 技 术真正赋能并解决企业人力资源管理中存在的问题和痛点,革命性提升企业人力资 源管理的生产力,加强管理者驾驭人力资源管理的能力,不断释放人力资源管理的 价值,挖掘人力资源管理的潜力,易路人力资源科技、HR 数智研究院联合复旦大学 企业人力资源研究所,携手 10 余位专家,通过对 100 多份有效调研问卷的收集、整 理和分析,以及对 30 多家企业人力资源负责人的访谈,策划和撰写了本白皮书。本 机 器 人 ELIZA 诞生,计 算机鼠标出现 日本研究人工 智能计算机, 3D 打 印 机 问 世,各国开始 纷纷拨款响应 人工智能研发 “深蓝”“AlphaGo” 等 多 个 机 器 人 问 世,Google 开 源 TensorFlow 平台, OpenAI 的诞生,人 工智能四处开花 当时的计算机有 限的内存和处理 速度不足以解决 任何实际的人工 智能问题 到了上世纪 80 年 代 只是生产力工具,但中期来看势必会改变社会的生产关系,长期来看将促使整个社会 生产力实现质的突破。AIGC 技术的发展进程正在加速,预计未来将在文本、图片、语音、代码等 多个场景中逐步走向成熟,并助推 AI 技术向多模态融合发展。随着深度学习和自然语言处理技术 的发展,AI 已经能够生成高质量的文章、报告和其他类型的文本。AI 也已经能够自动编写代码, 这不仅可以帮助开发者提高工作效率,还可以为非专业人士提供编程服务。
    10 积分 | 93 页 | 4.00 MB | 6 月前
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  • word文档 AI助力能源央国企数字化转型白皮书

    何去实现数字 化。 (4) 部门协调困难,内部信息不畅 从业务角度来看,央企内部各业务部门之间、与外部系统 之间,经常会存在数据壁垒及数据共享不畅等问题。同时,信 息系统建设时间长、数量多、业务覆盖面广、信息孤岛问题 严重。 (5) 数字化投资规模大,效率低 在企业内部建设信息化系统时,通常会存在需求复杂、投 资规模大、管理周期长等问题。部分企业数字化转型缺少顶层 设计,转 务咨询量 大目繁杂:比如加油卡业务办理,每天会有大量的用户咨询和访 问,一系列问题需要客服来外理,此刻,高效的沟通胜过一切繁 琐的流程。中国石化江苏石油的微信粉丝数百万,每天客户咨询 的问题数量非常多,企业针对客服现状将用户与客服沟通的渠 道进行整合利用Udesk全渠道,将官网在线、微信公众号等渠道 接入Udesk客服平台,将所有渠道整合到一个平台上, 统一分 流客户问题给指定员工,最大限度提升平台服务效率,提升
    10 积分 | 26 页 | 1.02 MB | 6 月前
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2025国家数据基础设施基础设施技术路线研究报告AI企业人力资源人力资源应用白皮皮书白皮书助力能源国企数字数字化转型
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